Tập 28: "Act As If..." (Hành động như thể...) cho các buổi họp BNI
Episode 28: “Act As If. . .” for BNI Meetings ·
Chủ đề: Hoạt động khuấy động cuộc họp
Tuần này, Tiến sĩ Ivan Misner thảo luận về:
Bài blog ngày 8 tháng Mười của ông tại www.NetworkingEntrepreneur.com
Cuộc gặp của ông với Jack Canfield (Chicken Soup For The Soul), nơi họ nói về ý tưởng tiệc "Act As If..." (Hành động như thể...) mà một nhóm BNI muốn tổ chức
Bài blog về chủ đề này có thể xem tại URL Entrepreneur sau: Act As If Party Blog
Các chapter BNI nên thử ý tưởng này tại các buổi họp của mình!
Hãy nghe podcast này để biết nhóm BNI của bạn có thể tổ chức tiệc Act As If... như thế nào!
Nội dung đầy đủ
Frank Felker: Xin chào tất cả các bạn và chào mừng trở lại với BNI Podcast chính thức, do networkingnow.com thực hiện, trang web hàng đầu trên mạng về các sản phẩm networking có thể tải về. Tôi là Frank Felker ở Washington DC, hôm nay có mặt qua điện thoại cùng Nhà sáng lập kiêm Chủ tịch của BNI, Tiến sĩ Ivan Misner. Hôm nay anh gọi từ đâu vậy?
Ivan Misner: Tuần này tôi ở trụ sở BNI, Frank. Tuần sau tôi sẽ ở Dallas, Texas, nhưng tuần này tôi thật sự ở nhà.
Frank: Tuyệt quá. Không gì bằng được ngủ trên giường của chính mình. Tôi được biết anh có một chủ đề rất thú vị để nói với chúng ta hôm nay. Anh cứ nói đi. Tôi rất tò mò.
Ivan: Hôm nay tôi muốn nói về bài blog mà tôi viết tại trang blog của tôi trên entrepreneur.com. Với thính giả, nếu các bạn muốn xem toàn bộ blog, hãy vào www.networkingentrepreneur.com. Viết liền một từ. Bạn có thể xem toàn bộ blog của tôi. Đây là bài tôi viết vào ngày 8 tháng Mười.
Trong bản ghi của podcast này, chúng tôi sẽ cố gắng gắn đường link thẳng đến bài viết của blog này nếu có thể. Bài blog nói về khái niệm mà Jack Canfield đưa ra trong Success Principles. Tuần trước tôi vừa dành vài ngày tại nhà Jack Canfield ở miền nam California.
Tôi tham gia một buổi hoạch định chiến lược cho một tổ chức mà tôi là thành viên, gọi là Transformational Leadership Council. Đó là tổ chức ông thành lập khoảng bốn năm trước. Tổ chức dành cho các huấn luyện viên và những người mà bạn gọi là nhà lãnh đạo tiêu biểu, những người đang thay đổi hoặc chuyển hóa thế giới theo một cách nào đó. Ông đã mời tôi làm thành viên của tổ chức này.
Một trong các giám đốc điều hành của BNI biết tôi sẽ có mặt ở đó và cô ấy nhờ tôi nói chuyện với Jack và đưa cho ông ấy một câu hỏi hay mà tôi nghĩ sẽ là chủ đề tuyệt vời cho podcast này và cho blog. Trong cuốn sách mới nhất của Jack, Success Principles, một trong những điều ông khuyến nghị là mọi người tạo ra một sự kiện nơi họ hành động "như thể..."
Nó được gọi là tiệc act as if. Ý tưởng là bạn hành động như thể bạn là người mà bạn khao khát trở thành năm năm sau. Đó là một khái niệm hay. Bạn tổ chức tiệc act as if này và bạn đến dự tiệc ăn mặc theo cách bạn nghĩ mình sẽ ăn mặc năm năm sau, và nói về những điều bạn tin rằng mình sẽ nói năm năm sau, như thể đã hoàn thành những điều bạn nghĩ mình sẽ hoàn thành năm năm sau.
Tôi nghĩ điều này thực sự mạnh mẽ, và tôi có nói về nó trên blog, nhưng điều tôi nghĩ mình sẽ làm trong podcast này là đề xuất với tất cả thính giả rằng các bạn thực sự làm điều này tại BNI như một hoạt động khuấy động buổi họp tại một buổi họp chapter BNI.
Tôi sẽ cho họ một hai tuần để chuẩn bị. Đưa ý tưởng ra và yêu cầu mọi người hành động như thể đã là năm năm sau. Đến buổi họp tiếp theo và trong bài thuyết trình 60 giây của mình, hãy nói về việc doanh nghiệp của bạn hiện đang ở đâu, tức là năm năm sau. Tôi nghĩ nó rất mạnh mẽ như một hoạt động khuấy động buổi họp.
Trong bản ghi của podcast này, chúng tôi sẽ cố gắng gắn đường link thẳng đến bài viết của blog này nếu có thể. Bài blog nói về khái niệm mà Jack Canfield đưa ra trong Success Principles. Tuần trước tôi vừa dành vài ngày tại nhà Jack Canfield ở miền nam California.
Tôi tham gia một buổi hoạch định chiến lược cho một tổ chức mà tôi là thành viên, gọi là Transformational Leadership Council. Đó là tổ chức ông thành lập khoảng bốn năm trước. Tổ chức dành cho các huấn luyện viên và những người mà bạn gọi là nhà lãnh đạo tiêu biểu, những người đang thay đổi hoặc chuyển hóa thế giới theo một cách nào đó. Ông đã mời tôi làm thành viên của tổ chức này.
Một trong các giám đốc điều hành của BNI biết tôi sẽ có mặt ở đó và cô ấy nhờ tôi nói chuyện với Jack và đưa cho ông ấy một câu hỏi hay mà tôi nghĩ sẽ là chủ đề tuyệt vời cho podcast này và cho blog. Trong cuốn sách mới nhất của Jack, Success Principles, một trong những điều ông khuyến nghị là mọi người tạo ra một sự kiện nơi họ hành động "như thể..."
Nó được gọi là tiệc act as if. Ý tưởng là bạn hành động như thể bạn là người mà bạn khao khát trở thành năm năm sau. Đó là một khái niệm hay. Bạn tổ chức tiệc act as if này và bạn đến dự tiệc ăn mặc theo cách bạn nghĩ mình sẽ ăn mặc năm năm sau, và nói về những điều bạn tin rằng mình sẽ nói năm năm sau, như thể đã hoàn thành những điều bạn nghĩ mình sẽ hoàn thành năm năm sau.
Tôi nghĩ điều này thực sự mạnh mẽ, và tôi có nói về nó trên blog, nhưng điều tôi nghĩ mình sẽ làm trong podcast này là đề xuất với tất cả thính giả rằng các bạn thực sự làm điều này tại BNI như một hoạt động khuấy động buổi họp tại một buổi họp chapter BNI.
Tôi sẽ cho họ một hai tuần để chuẩn bị. Đưa ý tưởng ra và yêu cầu mọi người hành động như thể đã là năm năm sau. Đến buổi họp tiếp theo và trong bài thuyết trình 60 giây của mình, hãy nói về việc doanh nghiệp của bạn hiện đang ở đâu, tức là năm năm sau. Tôi nghĩ nó rất mạnh mẽ như một hoạt động khuấy động buổi họp.
Frank: Ý tưởng hay quá. Hy vọng là năm năm nữa độ dài của váy sẽ quay lại như thời thập niên sáu mươi.
Ivan: Có thể có vài người không đồng ý với điều đó, Frank, nhưng tôi xin không bình luận. Để xem nào. Một trong những điều tôi hỏi Jack khi gặp ông tuần trước là ông có lời khuyên nào về cách thực hiện không. Cách tốt nhất để làm là gì?
Ông nói rằng điều thực sự quan trọng là đến với trang phục của người mà bạn muốn trở thành năm năm sau. Và để ý tưởng này phát huy tốt nhất, hãy mang theo đạo cụ. Càng nhiều đạo cụ càng tốt. Đây là điều tôi thấy rất hay. Ông đề xuất bạn quay video lại.
Ông nói rằng điều thực sự quan trọng là đến với trang phục của người mà bạn muốn trở thành năm năm sau. Và để ý tưởng này phát huy tốt nhất, hãy mang theo đạo cụ. Càng nhiều đạo cụ càng tốt. Đây là điều tôi thấy rất hay. Ông đề xuất bạn quay video lại.
Frank: Ý tưởng hay quá. Gần như là bạn "niêm phong hộp thời gian" nó vậy.
Ivan: Chính xác. Ông nói rằng quay video lại là rất mạnh mẽ, và một hai năm sau, hãy xem lại và tự hỏi liệu mình có đang tiến bộ trong việc đạt được điều này không. Bạn thực sự đang tạo ra một tầm nhìn về nơi bạn muốn đến, để năm năm sau bạn xem lại và thấy mình đã tiến gần đến mức nào so với việc đạt được nó.
Ông cảm thấy rằng khi bạn bảo đảm hình dung ra nó, bạn có thể gắn nó hiệu quả hơn với hướng đi của doanh nghiệp. Hãy tạo ra một câu chuyện về con người mà bạn muốn trở thành. Hãy chắc chắn ghi lại tầm nhìn trong sự kiện để bạn có thể nỗ lực đạt được câu chuyện mà bạn đã tạo ra.
Ông cảm thấy rằng khi bạn bảo đảm hình dung ra nó, bạn có thể gắn nó hiệu quả hơn với hướng đi của doanh nghiệp. Hãy tạo ra một câu chuyện về con người mà bạn muốn trở thành. Hãy chắc chắn ghi lại tầm nhìn trong sự kiện để bạn có thể nỗ lực đạt được câu chuyện mà bạn đã tạo ra.
Frank: Khái niệm hay quá. Tôi rất muốn làm điều đó. Nó gần giống như một bữa tiệc hóa trang.
Ivan: Gần giống một bữa tiệc hóa trang, và tôi nghĩ đó là một bài tập vui. Trên blog, tôi chỉ khuyên mọi người làm nó như một bữa tiệc, như trong sách của ông. Nhưng với podcast này, tôi thực sự mong các thính giả mang bản ghi này về chapter của mình và trao đổi với các thành viên chapter – đặc biệt là chủ tịch chapter – về việc tổ chức một hoạt động khuấy động buổi họp đặc biệt, là một buổi họp act as if.
Hãy làm điều đó tại một trong những buổi họp sắp tới. Điều này rất quan trọng – nếu bạn làm, xin hãy quay lại podcast, ở mục bảng tin, và đăng bạn nghĩ gì về ý tưởng và nó diễn ra thế nào với chapter của bạn. Chúng tôi rất muốn thấy phản hồi của các bạn.
Hãy làm điều đó tại một trong những buổi họp sắp tới. Điều này rất quan trọng – nếu bạn làm, xin hãy quay lại podcast, ở mục bảng tin, và đăng bạn nghĩ gì về ý tưởng và nó diễn ra thế nào với chapter của bạn. Chúng tôi rất muốn thấy phản hồi của các bạn.
Frank: Tôi thực sự muốn vừa tham dự một buổi như vậy vừa nói chuyện với người đã từng dự, vì nghe có vẻ là một khái niệm tuyệt vời. Nghe cũng rất vui nữa.
Ivan: Rất vui, và tôi nghĩ nó sẽ giúp các thành viên hiểu được không chỉ nơi họ muốn đến với tư cách cá nhân và nghề nghiệp, mà cả nơi các thành viên khác muốn đến. Tôi nghĩ điều đó rất mạnh mẽ trong việc xây dựng mối quan hệ với các thành viên BNI khác.
Frank: Tôi cũng nghĩ vậy. Tôi nghĩ đó là ý tưởng tuyệt vời. Tôi nóng lòng được nghe một số bài đăng từ những người đã thực hiện điều đó.
Ivan: Nếu các bạn nghĩ ra những ý tưởng hay, tôi hứa sẽ đích thân kể với Jack. Tôi gặp ông vài lần mỗi năm, và tôi sẽ bảo đảm ông biết về thành công của các bạn với ý tưởng này.
Frank: Chà, chúng ta sắp hết thời gian cho podcast tuần này. Anh còn viên ngọc trí tuệ cuối cùng nào về tiệc act as if không?
Ivan: Một lần nữa, bạn càng mang theo được nhiều đạo cụ, ăn mặc đúng vai và thực sự nói như thể bạn đang ở vị trí đó, thì đó là cách tốt nhất để tiệc act as if thành công. Chúng tôi rất muốn nghe phản hồi từ những ai đang nghe chương trình này bằng cách các bạn đăng tại đây, www.BNIpodcast.com. Cảm ơn nhiều, Frank.
Frank: Rất hay, thật tuyệt, Ivan. Cảm ơn anh. Thay mặt Tiến sĩ Ivan Misner, tôi là Frank Felker, hẹn gặp lại các bạn vào tuần sau trên BNI Podcast chính thức.
Bản gốc tiếng Anh: Episode 28: “Act As If. . .” for BNI Meetings – The Official BNI Podcast